騰訊首度披露員工構成,近六成員工年齡超過 30 歲,員工年流失率 12.37%,這背后透露了哪些信息? 騰訊發布了一份《騰訊可持續社會價值陳述》,八姐翻了翻,仍是蠻有意思的。在這份陳述中,騰訊挺具體地發表了自己公司的職工構成,嗯,不得不說,騰訊還真是一家挺慎重的公司——近六成的職工都是超越30歲的。 依據騰訊發表的數據,騰訊30歲以下的職工為… 贊 參與討論{{item.data.meta.comment}}條討論
騰訊首度披露員工構成,近六成員工年齡超過 30 歲,員工年流失率 12.37%,這背后透露了哪些信息? 騰訊發布了一份《騰訊可持續社會價值陳述》,八姐翻了翻,仍是蠻有意思的。在這份陳述中,騰訊挺具體地發表了自己公司的職工構成,嗯,不得不說,騰訊還真是一家挺慎重的公司——近六成的職工都是超越30歲的。 依據騰訊發表的數據,騰訊30歲以下的職工為… 贊 參與討論{{item.data.meta.comment}}條討論
作者: 騰訊首度披露員工構成,近六成員工年齡超過 30 歲,員工年流失率 12.37%,這背后透露了哪些信息? 騰訊發布了一份《騰訊可持續社會價值陳述》,八姐翻了翻,仍是蠻有意思的。在這份陳述中,騰訊挺具體地發表了自己公司的職工構成,嗯,不得不說,騰訊還真是一家挺慎重的公司——近六成的職工都是超越30歲的。 依據騰訊發表的數據,騰訊30歲以下的職工為… 贊 參與討論{{item.data.meta.comment}}條討論
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